TÉLÉTRAVAIL : Comment maintenir le lien avec ses équipes ?
En cette période de confinement, de nombreuses d’entreprises continuent leur activité en télétravail. Découvrez comment maintenir le lien avec vos équipes !
NOS ARTICLES
GRÈVE : suis-je obligé(e) d’accepter les demandes de télétravail ?
Depuis quelques semaines, l’annonce de grève conduit un grand nombre d’actifs à trouver l’organisation adéquate pour continuer à travailler. Si certains ont opté pour les congés et les RTT, le télétravail est largement plébiscitée. Dans les faits, quels sont les avantages et les inconvénients du télétravail ?
Pourquoi toutes les entreprises devraient avoir un parcours d’intégration ?
Vous avez enfin trouvé la perle rare ! Après des semaines de recherche, des dizaines (voir des centaines) de CV, des heures d’entretien, et parfois de longs mois d’attente (Eh oui tous les candidats ne sont pas disponibles tout de suite…qu’on se le dise) vous avez enfin réussi à recruter votre collaborateur !
Félicitations 🎉 !!! Vous soufflez et vous vous dites que le plus dur est fait…FAUX !
« Boomers, Générations X, Y, Z…» et si on travaillait ensemble ?
Les jeunes ont de gros problème avec l’autorité, ils sont individualistes et fainéants. Les seniors seraient quant à eux loyaux, organisés et respectueux … 😂 #StopauxClichés
On a tout entendu et son contraire sur les générations X, Y et Z. Et si finalement qu’elle soit X, Y ou Z n’était pas le cœur du problème. Et si finalement le problème ne venait pas des valeurs que portent les nouvelles générations mais du regard que porte sur elles les « anciennes » générations ?